Índice
- Sobre a calculadora de desconto do INSS
- Como utilizar a calculadora de desconto INSS?
- O que é o desconto inss?
- Como é feito o cálculo de contribuição do INSS?
- A história do INSS
- Perguntas frequentes sobre o assunto
Sobre a calculadora de desconto do INSS
Esta calculadora de desconto do INSS online e gratuita vai te apresentar o desconto de INSS de um empregado.
Será considerado o cálculo atualizado em maio de 2023 para calcular o desconto do salário.
Como utilizar a calculadora de desconto INSS?
Para descobrir o valor da contribuição de INSS para um salário, preencha o campo único da calculadora da seguinte forma:
- Salário bruto (obrigatório): Insira o salário bruto que consta no contrato;
Após inserir o valor do salário bruto, pressione o botão 'Calcular' e a calculadora mostrará o resultado.
Para limpar o formulário, clique no botão 'Limpar'.
O que é o desconto inss?
O desconto INSS, ou Instituto Nacional do Seguro Social, é um sistema previdenciário fundamental no Brasil. Ele tem a responsabilidade de garantir a segurança financeira de milhões de brasileiros ao longo de suas vidas. O INSS oferece diversos benefícios, como aposentadoria, auxílio-doença, pensão por morte, auxílio-maternidade e outros, que são essenciais para o bem-estar financeiro da população.
O princípio central da previdência social, incluindo o INSS, é a contribuição regular dos trabalhadores e empregadores para criar um fundo comum. Esse fundo é utilizado para fornecer benefícios quando necessário. Em outras palavras, os trabalhadores fazem contribuições mensais com base em sua renda, garantindo que terão apoio financeiro em situações de necessidade, como aposentadoria ou incapacidade.
A contribuição para o INSS é obrigatória para a maioria dos trabalhadores, sejam eles formais ou informais, incluindo empregados com carteira assinada, autônomos, empresários, e domésticos, entre outros. A contribuição é calculada com base na renda do trabalhador e varia de acordo com a faixa salarial.
O desconto do INSS não apenas assegura a aposentadoria, mas também oferece outros benefícios essenciais, como auxílio-doença, pensão por morte e auxílio-maternidade. Ele desempenha um papel crucial na proteção social dos brasileiros, reduzindo o risco financeiro em situações adversas e contribuindo para a estabilidade econômica do país, promovendo a distribuição de renda e o bem-estar da população.
Como é feito o cálculo de contribuição do INSS?
Veja a tabela a seguir, para entender o valor de contribuição de INSS:
Tabela de desconto de INSS
| Salário de Contribuição (R$) | Alíquota progressiva para fins de recolhimento ao INSS |
|---|---|
| Até R$ 1.320,00 | 7,5% |
| De R$ 1.320,01 a R$ 2.571,29 | 9% |
| De R$ 2.571,30 até R$ 3.856,94 | 12% |
| De R$ 3.856,95 até R$ 7.507,49 | 14% |
Fonte: gov.br
Para ilustrar, suponhamos que um colaborador esteja recebendo um salário mensal de R$ 3500,00. Agora, vamos examinar como o cálculo do desconto do INSS seria aplicado nesse cenário.
1ª faixa salarial: Quando o salário ultrapassa R$ 1518,00, a contribuição é calculada aplicando a alíquota de 0,075 sobre o valor total, o que resulta em um montante de 99.
2ª faixa salarial: Neste caso, o salário ultrapassa R$ 1518,00, mas fica abaixo de R$ 2571,29. Portanto, subtrai-se o valor mínimo dessa faixa do valor máximo, e a alíquota de 0,09 é aplicada a esse intervalo, gerando um valor de 112,62.
3ª faixa salarial (correspondente ao salário do colaborador): Como o salário se encaixa na 3ª faixa, subtrai-se o limite inferior dessa faixa do salário do funcionário e, em seguida, aplica-se a alíquota de 0,12 a esse valor, resultando em 111,44.
Para calcular o desconto total do INSS, simplesmente somamos os valores progressivamente calculados para cada faixa, ou seja, 99 + 112,61 + 111,44, o que nos dá um total de 323,06.
Resumindo:
Na primeira faixa salarial, quando o salário do colaborador (R$ 3500,00) supera o limite (R$ 1518,00), a contribuição é calculada aplicando a alíquota de 0,075 ao valor total, resultando em 99.
Na segunda faixa salarial, o salário do colaborador mais uma vez excede o limite (R$ 2571,29). Portanto, subtrai-se o limite inferior do limite superior da faixa e aplica-se a alíquota da faixa '(2571,29 – 1518,01) x 0,09', o que resulta em 112,62.
Conforme observamos, o salário do colaborador se encaixa na 3ª faixa, e, como tal, subtrai-se o valor do limite inferior da faixa e calcula-se a contribuição utilizando a alíquota da faixa '(3500,00 – 2571,30) x 0,12', gerando um valor de 111,44.
Em resumo, o total a ser recolhido de INSS é a soma dos valores calculados progressivamente em cada faixa, ou seja, 99 + 112,61 + 111,44, totalizando 323,06.
A história do INSS
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) tem uma história rica e significativa no Brasil, desempenhando um papel vital na segurança social dos cidadãos. Aqui estão alguns marcos importantes em sua história:
Fundação do INSS
O INSS foi criado no dia 27 de junho de 1990, por meio da Lei nº 8.212. No entanto, sua origem remonta a sistemas previdenciários anteriores, como o Instituto de Aposentadoria e Pensões dos Industriários (IAPI) e o Instituto de Aposentadoria e Pensões dos Comerciários (IAPC). A unificação dessas instituições deu origem ao INSS como o conhecemos hoje.
Antecedentes
Antes da criação do INSS, o Brasil já possuía sistemas de seguridade social que datavam da década de 1920. O objetivo era fornecer assistência aos trabalhadores e garantir a proteção social. No entanto, o sistema evoluiu e se consolidou com a criação do INSS.
Objetivos e missão
O INSS tem como missão garantir o bem-estar da população brasileira, oferecendo benefícios previdenciários, como aposentadoria, auxílio-doença, pensão por morte e outros, bem como promovendo a inclusão social e a redução das desigualdades.
Evolução ao longo do tempo
Desde a sua fundação, o INSS passou por diversas mudanças e reformas em suas regras e regulamentações, visando adaptar-se às necessidades da sociedade e às demandas do sistema previdenciário. Essas reformas incluem ajustes nas alíquotas de contribuição, mudanças nas idades de aposentadoria e a inclusão de novos benefícios.
Importância do INSS
O INSS desempenha um papel crítico na proteção financeira dos brasileiros ao longo de suas vidas. Ele proporciona uma rede de segurança social que é fundamental para a estabilidade econômica e a qualidade de vida da população, garantindo que os cidadãos tenham acesso a recursos financeiros em momentos de aposentadoria, doença, maternidade, entre outros.
A história do INSS é um testemunho do compromisso do Brasil em proporcionar segurança social a seus cidadãos, e sua evolução continua a desempenhar um papel central na vida dos brasileiros, assegurando um futuro mais seguro e estável para todos.
Perguntas frequentes sobre o assunto
O que é o INSS?
O INSS, ou Instituto Nacional do Seguro Social, é uma autarquia federal do Brasil responsável por administrar a previdência social no país. Isso inclui a gestão dos benefícios previdenciários, como aposentadoria, auxílio-doença, pensão por morte, e outros.
Quem deve contribuir para o INSS?
A contribuição para o INSS é obrigatória para a maioria dos trabalhadores formais e informais, incluindo empregados com carteira assinada, autônomos, empresários, domésticos, entre outros.
Como as alíquotas do INSS são determinadas?
As alíquotas do INSS são calculadas com base nas faixas salariais. Quanto maior o salário, maior a alíquota. O INSS possui várias faixas salariais, e a alíquota é aplicada ao valor correspondente a cada faixa.
Como solicitar um benefício do INSS?
Para solicitar um benefício do INSS, você deve agendar um atendimento em uma agência do INSS ou fazer a solicitação online no site oficial do INSS. Será necessário fornecer documentação que comprove o direito ao benefício.
Posso contribuir para o INSS como autônomo?
Sim, os trabalhadores autônomos podem se inscrever como contribuintes individuais no INSS e fazer contribuições mensais. Isso permite que eles tenham direito aos benefícios previdenciários.
Quais são os principais benefícios oferecidos pelo INSS?
O INSS oferece uma variedade de benefícios, incluindo aposentadoria, auxílio-doença, pensão por morte, auxílio-maternidade, auxílio-reclusão, entre outros.
O que é a carência do INSS?
A carência é o número mínimo de contribuições que um segurado deve ter feito ao INSS para ter direito a determinados benefícios, como aposentadoria ou auxílio-doença.
Leia nossos artigos sobre finanças
Por quê o dinheiro é importante?